근무기간 계산기
입사일과 퇴사일을 입력하면 근무기간을 년/월/일 단위로 정확히 계산합니다. 여러 직장의 근무기간을 합산할 수도 있습니다.
근무 기간 입력
입사일
퇴사일 (재직 중이면 오늘)
0년 0개월 0일
총 근무기간
| 직장 | 기간 | 일수 |
|---|
근무기간 계산기란?
근무기간 계산기는 입사일과 퇴사일을 입력하면 근무기간을 년/월/일 단위로 정확히 계산하는 도구입니다. 퇴직금 산정, 실업급여 가입기간 확인, 경력증명서 작성 등에 활용할 수 있습니다.
사용 방법
- 입사일 입력 — 근무 시작일을 선택합니다.
- 퇴사일 입력 — 근무 종료일을 선택합니다 (재직 중이면 오늘 날짜).
- 직장 추가 — 여러 직장의 근무기간을 합산하려면 '직장 추가' 버튼을 클릭합니다.
- 결과 확인 — 각 직장별 기간과 합산 기간을 확인합니다.
왜 이 도구를 사용해야 할까요?
- 정확한 계산 — 윤년, 월별 일수 차이를 모두 반영
- 합산 기능 — 여러 직장의 경력을 합산하여 총 근무기간 확인
- 다양한 활용 — 퇴직금, 연차, 실업급여 계산의 기초 데이터로 활용
근무기간이 영향을 미치는 항목
| 항목 | 기준 |
|---|---|
| 퇴직금 | 1년 이상 근무 시 발생 |
| 연차 유급휴가 | 근속연수별 차등 (15~25일) |
| 실업급여 | 180일 이상 고용보험 가입 |
| 경력 인정 | 이직 시 경력 산정 기준 |
자주 묻는 질문
퇴사일은 마지막 근무일인가요?
일반적으로 퇴사일은 근로관계가 종료되는 날입니다. 회사마다 마지막 근무일 또는 그 다음 날을 퇴사일로 하는 경우가 있으므로 근로계약서나 퇴직증명서를 확인하세요.
여러 직장의 경력을 합산하면 퇴직금에 영향이 있나요?
퇴직금은 각 직장별로 계산합니다. 여러 직장 합산은 경력증명이나 실업급여 가입기간 확인 시 유용합니다.
군복무 기간도 근무기간에 포함되나요?
군복무 기간은 해당 직장의 근무기간에는 포함되지 않지만, 공무원이나 일부 공공기관에서는 호봉 산정 시 군복무 기간을 인정합니다.